Osallistuin 26.11 Helsingissä järjestettyyn Monialaisen yhteistyön foorumiin, joka oli samalla Suomen Nuorisoyhteistyö Allianssi ry:n ESR-rahoitteisen Monialaisten yhteistyöverkostojen kehittämishankkeen päätösseminaari. Seminaaripuhujat toivat esiin tärkeitä huomioita niistä asioista, joita monialaisessa yhteistyössä, erityisesti nuorisolain edellyttämien nuorten ohjaus- ja palveluverkostojen toiminnassa, tulisi huomioida ja muistaa. Edustan itse nuorisotoimen aluehallintoa, joten harmillista oli kuunnella seminaarissa keskustelua siitä, että nuorisotoimista kunnan päättäjille tulevaa tietoa, esimerkiksi lisäresurssien tai resurssien säilyttämisen perusteluiksi, ei aina oteta yhtä vakavasti kuin muista hallintokunnista tulevaa tietoa. Kuitenkin taas nuorisotoimen työkenttää ovat juuri ne tärkeät työkalut, joilla tartutaan nuorisotakuuseen, niin perusnuorisotyö, etsivä nuorisotyö, työpajatoiminta kuin nuorten ohjaus- ja palveluverkostot.
Toinen seikka, joka seminaarissa nostettiin esiin, on lasten, nuorten ja perheiden kuuleminen monialaisessa yhteistyössä. Nuorten ohjaus- ja palveluverkostot toimivat jo lähes kaikissa kunnissa täällä Itä-Suomessa ja Suomessa yleensäkin. Monessa verkostossa on myös nuorten edustus, esimerkiksi nuorisovaltuuston edustaja. Monialaisten yhteistyöverkostojen kehittämishankkeessa tutkijana työskennellyt Anu Gretschel kertoi seminaaripuheenvuorossaan käyneensä läpi 500 sivua nuorten ohjaus- ja palveluverkostojen kokousmuistioita ja tehnyt niiden pohjalta päätelmiä mm. nuorten osallistamisesta monialaiseen yhteistyöhön. Tieto siitä, että lapsia, nuoria ja perheitä kuullaan palveluiden suunnittelussa ja yhteensovittamisessa, ei vielä riitä, vaan tarvitaan tietoa, miten kuuleminen tapahtuu, miten sitä seurataan ja arvioidaan. Johtaako nuorten osallistaminen mihinkään vai tehdäänkö sitä vain siksi, kun niin pitää tehdä? Gretschel kertoi eri tavoista lasten, nuorten ja perheiden kuulemiseen ohjaus- ja palveluverkostojen toiminnassa. Joissakin kunnissa heitä kuullaan, mutta tietoa ei välitetä mihinkään. Toisissa kunnissa kuulemistilaisuuksissa saatu tieto otetaan käyttöön ja sitä hyödynnetään verkoston toiminnassa ja päätöksenteossa. Parhaimmillaan lisäksi niitä, joita on kuultu, pidetään ajan tasalla kuulemisen tuloksista ja asioiden etenemisestä.
Konkreettisena esimerkkinä nuorten kuulemisesta ovat nuorten ja päättäjien väliset keskustelutilaisuudet, joissa nuorilla on mahdollisuus esittää mielipiteitään kuntansa päättäjille, keskustella heidän kanssaan ja pyrkiä näin edistämään heille tärkeitä asioita. Näitä tilaisuuksia on säännöllisesti järjestetty myös meillä Itä-Suomessa. Gretschel korosti sitä, että nuorten kuulemisen ja heidän tuottaman tiedon käsittelyn ei pidä olla vain kertaluonteista vaan sen tulisi näkyä kaikessa toiminnassa. Konkreettisena esimerkkinä hän heitti uimahallin rakentamisen, jonka suunnittelussa ei kuulla lapsia, nuoria eikä mitään erityisryhmiä, esimerkiksi vammaisia. Kuulemisen on siis oltava mukana kaikessa perustoiminnassa, koska palveluita käyttävät kaikki, ei vain niiden suunnittelijat. Ei siis riitä, että kutsutaan koolle lain edellyttämät sektorit, vaihdetaan tietoja ja tehdään suunnitelmia viranomaisten kesken. Kaikkia on kuunneltava.
Anna Kapanen, vs. nuoriso- ja liikuntatoimen suunnittelija
Pohjois-Savon ELY-keskus
perjantai 29. marraskuuta 2013
perjantai 22. marraskuuta 2013
Kuulumisia
Hei!
Blogimme on viettänyt pientä hiljaiseloa viimeaikoina, mutta asia tulee korjaantumaan jatkossa. Blogin kirjoitukset tulevat jatkossakin käsittelemään nuorisotakuun toteuttamista, edistämistä ja siihen liittyvää toimintaa Pohjois-Savon alueella. Avaamme hieman enemmän ELY:n ja Uraohjaamo-hankkeen ajankohtaista toimintaa sekä kutsumme mukaan myös vierailevia kirjoittajia, jotka toimivat nuorisotakuun työkentällä. Meillä on Pohjois-Savon ELY-keskuksessa mainio porukka nuorisotakuun ympärillä, minkä lisäksi ympäriltämme löytyy nuorisotakuutalkoisiin aktiivisia alueellisia yhteistyöverkostoja ja toimijoita. On ilo huomata, että yhteistyö koko Pohjois-Savon alueella kehittyy koko ajan nuorisotakuun edistämiseksi.
Olemme Pohjois-Savossa valtakunnan kärkeä nuorisotakuun toteuttamisessa, mistä siis iso kiitos kaikille toimijoille aina talon sisältä nuorten ohjaustyötä kentällä tekeviin! Yhteistyö, kiinnostunut asenne ja tekemisen meininki ovat valttimme nuorisotakuussa. Ei anneta nuorisotakuun unohtua, pidetään keskustelua ja nuorten asiaa yllä samalla positiivisella draivilla mitä tähänkin asti.
Terveisin,
Anne Heinonen
Uraohjaamo-hanke (ESR)
Pohjois-Savon ELY-keskus
Blogimme on viettänyt pientä hiljaiseloa viimeaikoina, mutta asia tulee korjaantumaan jatkossa. Blogin kirjoitukset tulevat jatkossakin käsittelemään nuorisotakuun toteuttamista, edistämistä ja siihen liittyvää toimintaa Pohjois-Savon alueella. Avaamme hieman enemmän ELY:n ja Uraohjaamo-hankkeen ajankohtaista toimintaa sekä kutsumme mukaan myös vierailevia kirjoittajia, jotka toimivat nuorisotakuun työkentällä. Meillä on Pohjois-Savon ELY-keskuksessa mainio porukka nuorisotakuun ympärillä, minkä lisäksi ympäriltämme löytyy nuorisotakuutalkoisiin aktiivisia alueellisia yhteistyöverkostoja ja toimijoita. On ilo huomata, että yhteistyö koko Pohjois-Savon alueella kehittyy koko ajan nuorisotakuun edistämiseksi.
Olemme Pohjois-Savossa valtakunnan kärkeä nuorisotakuun toteuttamisessa, mistä siis iso kiitos kaikille toimijoille aina talon sisältä nuorten ohjaustyötä kentällä tekeviin! Yhteistyö, kiinnostunut asenne ja tekemisen meininki ovat valttimme nuorisotakuussa. Ei anneta nuorisotakuun unohtua, pidetään keskustelua ja nuorten asiaa yllä samalla positiivisella draivilla mitä tähänkin asti.
Terveisin,
Anne Heinonen
Uraohjaamo-hanke (ESR)
Pohjois-Savon ELY-keskus
maanantai 21. lokakuuta 2013
Nuori: vastaa valtakunnalliseen kyselyyn nuorisotakuusta 30.11 mennessä ja voita lahjakortti
Kysely on tarkoitettu 15–29-vuotiaille nuorille, joita nuorisotakuu koskee. Kyselyssä tiedustellaan mielipiteitäsi nuorisotakuusta, sen toteuttamisessa käytettävistä palveluista ja niiden hyödyllisyydestä.
Vastaa kyselyyn 30.11.2013 mennessä ja osallistu arvontaan. Mielipiteensä kertoneiden ja yhteystietonsa jättäneiden kesken arvotaan 10 kappaletta S-ryhmän 25 euron lahjakortteja. Arvonta suoritetaan 2.12.2013, jonka jälkeen voittajiin ollaan yhteydessä.
Vastaa kyselyyn osoitteessa: https://my.surveypal.com/nuorisotakuu2013.
Vastaa kyselyyn 30.11.2013 mennessä ja osallistu arvontaan. Mielipiteensä kertoneiden ja yhteystietonsa jättäneiden kesken arvotaan 10 kappaletta S-ryhmän 25 euron lahjakortteja. Arvonta suoritetaan 2.12.2013, jonka jälkeen voittajiin ollaan yhteydessä.
Vastaa kyselyyn osoitteessa: https://my.surveypal.com/nuorisotakuu2013.
tiistai 1. lokakuuta 2013
Meiltä ja muualta
Nuorisotakuu on näkyvä aihe, joka herättää paljon keskustelua. Valtakunnan tasolla on käynnistynyt erillinen viestintäkampanja 23.9.2013. Pohjois-Savon näkökulmasta katsottuna on hienoa, että kampanjan teemaksi on otettu onnistuminen ja onnistumisen tunne. Tätä samaa näkökulmaa olemme halunneet jo alusta pitäen korostaa maakunnallisesti. Meidän tulee enemmän nähdä onnistumisiamme ja nähdä millaisia positiivisia tekoja tärkeiden asioiden puolesta maakunnassamme ja valtakunnallisesti tehdään. Onnistumiset ruokkivat onnistumisia. Lue lisää kampanjasta ja uudistetusta verkkopalvelusta www.nuorisotakuu.fi!
Savon Sanomien mielipidepalstalla julkaistiin vähän aikaa sitten kirjoitus nuorisotakuusta:
http://www.savonsanomat.fi/mielipide/mielipidekirjoitukset/nuorisotakuu-uhkaa-jaada-vain-haaveeksi/1670451
Aiheesta käytävä keskustelu on tärkeää. Nuorten vuoksi tulee ottaa pienempiä ja isompia askeleita. Minusta olemme onnistuneet maakunnassamme monissa asioissa hyvin. Valtakunnalliset työ- ja elinkeinohallinnon tilastot osoittavat, että niiden nuorten osuus, joiden työttömyys ylittää kolme kuukautta on valtakunnan alhaisinta. Palkkatukityötä on myös löytynyt merkittävästi viime vuotta enemmän nuorille. Tämä kertoo siitä, että pohjoissavolaiset nuoret ovat hyötyneet työllistymistä edistävistä palveluista, kuten Sanssi-kortista, ja työnantajat ovat aktivoituneet nuorten palkkaamisessa.
Jan Blomberg
Pohjois-Savon ELY-keskus
Savon Sanomien mielipidepalstalla julkaistiin vähän aikaa sitten kirjoitus nuorisotakuusta:
http://www.savonsanomat.fi/mielipide/mielipidekirjoitukset/nuorisotakuu-uhkaa-jaada-vain-haaveeksi/1670451
Aiheesta käytävä keskustelu on tärkeää. Nuorten vuoksi tulee ottaa pienempiä ja isompia askeleita. Minusta olemme onnistuneet maakunnassamme monissa asioissa hyvin. Valtakunnalliset työ- ja elinkeinohallinnon tilastot osoittavat, että niiden nuorten osuus, joiden työttömyys ylittää kolme kuukautta on valtakunnan alhaisinta. Palkkatukityötä on myös löytynyt merkittävästi viime vuotta enemmän nuorille. Tämä kertoo siitä, että pohjoissavolaiset nuoret ovat hyötyneet työllistymistä edistävistä palveluista, kuten Sanssi-kortista, ja työnantajat ovat aktivoituneet nuorten palkkaamisessa.
Pohjois-Savon ELY-keskuksen ja Uraohjaamo-hankkeen vastine Nuotion kirjoitukseen: http://www.savonsanomat.fi/mielipide/mielipidekirjoitukset/nuorisotakuu-hyvalla-alulla/1676749
Suunta on oikea. Valoa ja iloa syysiltoihin!
Jan Blomberg
Pohjois-Savon ELY-keskus
tiistai 24. syyskuuta 2013
maanantai 16. syyskuuta 2013
Nuoret duuniin Pohjois-Savossa vuonna 2013
Lähde- hanke toteuttaa yhteistyössä Savon Sanomien, Savon Yrittäjien, Kuopion Kauppakamarin, Pohjois- Savon MTK:n, Pohjois- Savon TE- toimiston sekä lukuisten muiden yhteistyökumppaneiden kanssa vuoden 2013 kestävän Nuoret Duuniin -työllisyyskampanjan. Kampanja on haastanut pohjoissavolaisia yrityksiä työllistämään 17-29 -vuotiaita nuoria vähintään kahden kuukauden mittaisiin työehtosopimuksen mukaisiin palkkasuhteisiin koko maakunnan alueella ja tekemään siitä ilmoituksen kampanjasivustolle osoitteeseen www.nuoretduuniin.fi
Kampanjan määrällisenä tavoitteena on ollut 1000 nuoren työllistyminen kampanjayrityksiin kuluvan vuoden aikana ja se täyttyi etuajassa 4.9. Syyskuun 13. mennessä työllistymisilmoituksia on tullut 1038. Kampanjalla on lisäksi lukuisia laadullisia nuoriin, työnantajiin ja nuorten työllisyyttä koskeviin asenteisiin liittyviä tavoitteita.
Kampanjalla on edistetty maakunnan nuorisotyöllisyyttä ja nuorisotakuun toteutumista osana muuta palvelutuotantoa. Sen uutuusarvona voidaan nähdä maakuntalehden vahva sitoutuminen kampanjatiedottamiseen eri näkökulmista ja yrityksille sekä journalistisesti että maksetuin mainoksin tuleva myönteinen julkisuus. Myös keskeisten työnantajatahojen laaja sitoutuminen ja jäsenyrityksiin säännöllisesti kohdistunut tiedotus ovat olleet tähänastisen onnistumisen taustalla.
Kampanjalla on haluttu tuoda nuorisotyöllisyys esiin myönteisenä asiana ja kannustaa eri osapuolia toimimaan työllisyyttä edistävästi. Lisäksi sen avulla on rohkaistu yrityksiä tarjoamaan normaalipalkkaisia työsuhteita normaalissa työympäristössä, sillä liian moni alueen nuori on ajautumassa pysyväisluonteisesti välityömarkkinoille.
Kampanjalla toimii myös oma työpörssi, jossa alueen työnantajat ja työnhakijat ovat kohdanneet toisensa onnistuneesti noin 20 kertaa. Pääsääntöisesti yritykset ovat rekrytoineet työllistyneet nuoret käyttäen omia väyliään. Kampanjan yhtenä esikuvana on toiminut Oulun seudulla pyörivä Duunita Mut- työllisyyskampanja.
Panu Hiekkala
projektipäällikkö/Lähde-hanke
panu(dot)hiekkala(at)siilinjarvi(dot)fi
Lähde - Voimaa matkalle on yhdeksän pohjoissavolaisen kunnan yhteinen nuorten syrjäytymisen ehkäisyyn tähtäävä hanke. Hankkeen yhtenä keskeisenä tavoitteena on lisätä alueen 17- 29 -vuotiaiden nuorten työllisyyttä erityisesti avoimilla työmarkkinoilla. Hanketta hallinnoi Siilinjärven kunta ja sillä on Pohjois- Savon ELY- keskuksen myöntämä Euroopan sosiaalirahastopohjainen rahoitus.
Kampanjan määrällisenä tavoitteena on ollut 1000 nuoren työllistyminen kampanjayrityksiin kuluvan vuoden aikana ja se täyttyi etuajassa 4.9. Syyskuun 13. mennessä työllistymisilmoituksia on tullut 1038. Kampanjalla on lisäksi lukuisia laadullisia nuoriin, työnantajiin ja nuorten työllisyyttä koskeviin asenteisiin liittyviä tavoitteita.
Kampanjalla on edistetty maakunnan nuorisotyöllisyyttä ja nuorisotakuun toteutumista osana muuta palvelutuotantoa. Sen uutuusarvona voidaan nähdä maakuntalehden vahva sitoutuminen kampanjatiedottamiseen eri näkökulmista ja yrityksille sekä journalistisesti että maksetuin mainoksin tuleva myönteinen julkisuus. Myös keskeisten työnantajatahojen laaja sitoutuminen ja jäsenyrityksiin säännöllisesti kohdistunut tiedotus ovat olleet tähänastisen onnistumisen taustalla.
Kampanjalla on haluttu tuoda nuorisotyöllisyys esiin myönteisenä asiana ja kannustaa eri osapuolia toimimaan työllisyyttä edistävästi. Lisäksi sen avulla on rohkaistu yrityksiä tarjoamaan normaalipalkkaisia työsuhteita normaalissa työympäristössä, sillä liian moni alueen nuori on ajautumassa pysyväisluonteisesti välityömarkkinoille.
Kampanjalla toimii myös oma työpörssi, jossa alueen työnantajat ja työnhakijat ovat kohdanneet toisensa onnistuneesti noin 20 kertaa. Pääsääntöisesti yritykset ovat rekrytoineet työllistyneet nuoret käyttäen omia väyliään. Kampanjan yhtenä esikuvana on toiminut Oulun seudulla pyörivä Duunita Mut- työllisyyskampanja.
Panu Hiekkala
projektipäällikkö/Lähde-hanke
panu(dot)hiekkala(at)siilinjarvi(dot)fi
Lähde - Voimaa matkalle on yhdeksän pohjoissavolaisen kunnan yhteinen nuorten syrjäytymisen ehkäisyyn tähtäävä hanke. Hankkeen yhtenä keskeisenä tavoitteena on lisätä alueen 17- 29 -vuotiaiden nuorten työllisyyttä erityisesti avoimilla työmarkkinoilla. Hanketta hallinnoi Siilinjärven kunta ja sillä on Pohjois- Savon ELY- keskuksen myöntämä Euroopan sosiaalirahastopohjainen rahoitus.
tiistai 10. syyskuuta 2013
Virtaa ja voimaa kansainvälisyydestä -koulutus
Aika: 13.11.2013 klo 9:30 - 15:30
Paikka: Hotel Atlas Kuopio Haapaniemenkatu 22 70110 Kuopio
CIMO järjestää koulutuksen nuorten kansainvälistymisen mahdollisuuksista yhteistyössä Pohjois-Savon ELY-keskuksen ja nuorten tieto- ja neuvontatyön kehittämiskeskus Koordinaatin kanssa.
Kenelle: Koulutus on tarkoitettu tieto-, neuvonta- ja ohjaustyössä toimiville, esim. oppilaitoksissa, TE-hallinnossa ja kuntien nuorisosektorilla. Koulutuksen tavoitteena on avata kansainvälistymisen mahdollisuuksia ja hyötyjä sekä tutustua ohjaajan työvälineisiin.
Päivän ohjelma:
9:30 Aamukahvit ja ilmoittautuminen
10:00–12:00 Virtaa kansainvälisyydestä: tilastoja ja tutkittua tietoa
Ohjaajan työkalut ohjauksessa kansainvälisyyteen
12:00–13:00 Lounas (omakustanteinen)
13:00–15:00 Voimaa kansainvälisyydestä: nuoren mahdollisuudet
Maailmalta uskoa itseen ja suuntaa elämään
(työskentelyn lomassa iltapäiväkahvit)
15:00–15:30 Päivän yhteenveto
Kouluttaja: Kati Virolainen (Euroguidance) Kansainvälisen liikkuvuuden ja yhteistyön keskus CIMO
Lisätietoja koulutuksesta: CIMO Kati Virolainen, kati.virolainen@cimo.fi, puh 0295 338 517
Koulutus on maksuton ja päivän aikana tarjotaan kahvit. Ilmoittautuminen 6.11.2013 mennessä:
http://www.webropolsurveys.com/S/79DC2132A8CE2B43.par
HUOM! Mukaan mahtuu vain ensimmäiset 80 ilmoittautunutta
____________________
Virtaa ja Voimaa -koulutus tukee osaltaan kansallisen elinikäisen ohjauksen strategista tavoitetta 3: ohjaustyötä tekevillä on tehtävien edellyttämä osaaminen. Tämä sisältää ehdotuksen monialaisena ja -ammatillisena järjestettävistä koulutuksista ja yhdeksi aiheeksi nostetaan kansainvälistymisen vaikutukset ohjaukseen. Euroguidance-ja Eurodesk -verkostot tukevat osaltaan tämän tavoitteen saavuttamista järjestämällä alueellisia koulutuksia.
Eurodesk on eurooppalainen verkosto, joka tukee nuorten parissa toimivien ammattilaisten työtä kansainvälistymiseen liittyvissä kysymyksissä. Euroguidance tukee ohjauksen ammattilaisia tiedottaen ja kouluttaen kansainvälisen liikkuvuuden mahdollisuuksista sekä tuottamalla työkaluja ohjauksessa kansainvälisyyteen. Suomen Euroguidance-keskus ja Eurodesk-toiminto sijaitsevat Kansainvälisen liikkuvuuden ja yhteistyön keskus CIMOssa, joka hallinnoi myös Euroopan nuorisotoimintaohjelmaa Youth in Action.
____________________
Paikka: Hotel Atlas Kuopio Haapaniemenkatu 22 70110 Kuopio
CIMO järjestää koulutuksen nuorten kansainvälistymisen mahdollisuuksista yhteistyössä Pohjois-Savon ELY-keskuksen ja nuorten tieto- ja neuvontatyön kehittämiskeskus Koordinaatin kanssa.
Kenelle: Koulutus on tarkoitettu tieto-, neuvonta- ja ohjaustyössä toimiville, esim. oppilaitoksissa, TE-hallinnossa ja kuntien nuorisosektorilla. Koulutuksen tavoitteena on avata kansainvälistymisen mahdollisuuksia ja hyötyjä sekä tutustua ohjaajan työvälineisiin.
Päivän ohjelma:
9:30 Aamukahvit ja ilmoittautuminen
10:00–12:00 Virtaa kansainvälisyydestä: tilastoja ja tutkittua tietoa
Ohjaajan työkalut ohjauksessa kansainvälisyyteen
12:00–13:00 Lounas (omakustanteinen)
13:00–15:00 Voimaa kansainvälisyydestä: nuoren mahdollisuudet
Maailmalta uskoa itseen ja suuntaa elämään
(työskentelyn lomassa iltapäiväkahvit)
15:00–15:30 Päivän yhteenveto
Kouluttaja: Kati Virolainen (Euroguidance) Kansainvälisen liikkuvuuden ja yhteistyön keskus CIMO
Lisätietoja koulutuksesta: CIMO Kati Virolainen, kati.virolainen@cimo.fi, puh 0295 338 517
Koulutus on maksuton ja päivän aikana tarjotaan kahvit. Ilmoittautuminen 6.11.2013 mennessä:
http://www.webropolsurveys.com/S/79DC2132A8CE2B43.par
HUOM! Mukaan mahtuu vain ensimmäiset 80 ilmoittautunutta
____________________
Virtaa ja Voimaa -koulutus tukee osaltaan kansallisen elinikäisen ohjauksen strategista tavoitetta 3: ohjaustyötä tekevillä on tehtävien edellyttämä osaaminen. Tämä sisältää ehdotuksen monialaisena ja -ammatillisena järjestettävistä koulutuksista ja yhdeksi aiheeksi nostetaan kansainvälistymisen vaikutukset ohjaukseen. Euroguidance-ja Eurodesk -verkostot tukevat osaltaan tämän tavoitteen saavuttamista järjestämällä alueellisia koulutuksia.
Eurodesk on eurooppalainen verkosto, joka tukee nuorten parissa toimivien ammattilaisten työtä kansainvälistymiseen liittyvissä kysymyksissä. Euroguidance tukee ohjauksen ammattilaisia tiedottaen ja kouluttaen kansainvälisen liikkuvuuden mahdollisuuksista sekä tuottamalla työkaluja ohjauksessa kansainvälisyyteen. Suomen Euroguidance-keskus ja Eurodesk-toiminto sijaitsevat Kansainvälisen liikkuvuuden ja yhteistyön keskus CIMOssa, joka hallinnoi myös Euroopan nuorisotoimintaohjelmaa Youth in Action.
____________________
Tilaa:
Blogitekstit (Atom)